Santé Partners
Gaat jouw hart sneller kloppen van content die aanspreekt, relevant en toegankelijk is? Weet jij wat online wel en niet werkt, heb jij een vlotte pen en vind jij het super leuk om nieuwe content te maken? Krijg jij er, net als wij, energie van nieuwe vormen van content te ontwikkelen en de mooiste verhalen uit onze organisatie op te halen en te delen met een breder publiek? Wij beloven je een dynamische baan, nooit saai, waar je blij van wordt in een klein en zeer prettig team met veel vrijheid en ruimte voor inbreng en creativiteit.
Content Specialist – Tiel
28 uur
Jij als Content Specialist…
brengt verhalen tot leven. Je bent onderdeel van de afdeling Marketing en Communicatie bij Santé Partners. In 2022 hebben we het merk Santé Partners gelanceerd. Nu de basis staat, is het tijd om te laten zien wie wij zijn en waar we voor staan. Richting cliënten, stakeholders maar vooral ook richting (potentiële) medewerkers. Jij speelt een belangrijke rol in het vertellen van ons verhaal, zowel in- als extern. Je draait mee in het Marketing en Communicatie team en gaat je hierbij vooral richten op:
Het verder uitwerken en vormgeven van onze contentstrategie
Mooie verhalen in de organisatie ophalen en naar buiten brengen in de vorm van vlog, blogs en posts.
Santé Partners beter op de kaart zetten via social media, campagnes, flyer en folder materiaal en PR.
Berichten schrijven, redigeren en plaatsen voor op ons intranet, website en social media.
Magazine voor onze 45.000 leden maken samen met ons externe communicatiebureau.
Meewerken in verschillende projecten: van de doorontwikkeling van de nieuwe website tot het maken van videocontent voor onze woonvormen.
“Naast dat we een klein en zeer prettig team zijn met korte informele lijnen hebben wij elke dag weer een dynamische baan. Ons werk is elke dag anders en dus ook nooit saai, wat maakt dat ik al jaren met veel plezier in deze mooie organisatie werkzaam ben!” Karen Oerlemans, Teamleider Marketing en Communicatie
Jouw nieuwe werkplek
De marketing- en communicatieafdeling maakt onderdeel uit van de Service Organisatie en bestaat uit een vlot en energiek team bestaande uit drie medewerkers met ieder hun eigen rol en expertise. We kennen een prettige, flexibele en open werksfeer en willen met veel passie en ambitie Santé Partners goed in de markt zetten. Samen sterk!
Wat wij jou bieden
Santé Partners biedt jou een contract aan volgens de cao VVT. Uiteraard ontvang je een mooi salaris, passend bij jouw kennis en ervaring. Deze functie wordt gewaardeerd volgens FWG 55 (cao VVT) waar je minimaal €3.084,- en maximaal €4.426,- bruto per maand ontvangt op basis van 36 uur.
We bieden je daarnaast goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals:
• een laptop en telefoon zodat je flexibel kunt werken, ook vanuit huis.
• pensioenopbouw
• een eindejaarsuitkering van 8,33%
• een goede reiskostenvergoeding
Wie ben jij?
Wij zoeken een aanpakker! Een gastvrije, open en enthousiaste persoonlijkheid. Een netwerker pur sang die niet schroomt om door te vragen, verbinding te leggen en lef te tonen. Vind je het leuk om zichtbaar te zijn? Niet bang om te vloggen? Weet jij de mooiste verhalen bij mensen los te maken? Lees dan snel verder voor de volgende eisen;
Passende HBO opleiding, bijvoorbeeld in de richting marketing of communicatie.
Minimaal 3 jaar ervaring als marketing of communicatie professional.
Je werkt zelfstandig, planmatig en kan ook goed in een team werken.
Je weet hoe je met een content strategie onze organisatie goed op de kaart kan zetten, zowel intern als extern.
Je bent flexibel, stressbestendig en kan goed met deadlines omgaan.
Informatie en solliciteren
Sta jij in de startblokken voor deze leuke functie als Content Specialist in de zorg? Trek de stoute schoenen aan en solliciteer. We vinden het leuk als je naast je CV ook een korte video instuurt waarin je jezelf voorstelt laat weten wat je leuk lijkt aan deze functie. De vacature staat open tot 16 maart 2023.
Bij inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Karen Oerlemans, Teamleider Marketing en Communicatie (06-82008359). Voor vragen over het werving en selectieproces kun je contact opnemen met recruitment via [email protected]
Voor nieuwe medewerkers stellen we een VOG (verklaring omtrent gedrag) verplicht en is dit onderdeel van de aanstellingsprocedure.
Santé Partners zoekt graag zelf haar kandidaten. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Wat we nog meer bieden
Werken in vrijheid…
Binnen Santé Partners vinden wij vertrouwen, verantwoordelijkheid, vrijheid en verbinding belangrijk. Wij bieden je een afwisselende en uitdagende functie waarin je jouw kwaliteiten direct kunt inzetten en waar je je verder kunt ontwikkelen. En dat binnen een sterk merk in de zorg.
De leuke dingen…
Naast jouw salaris bieden we je ook goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering (8,33%), een goede pensioenregeling en ruim zes weken vakantie. Santé Partners hecht veel waarde aan een goede werk-privé balans. Samen met jou kijken we welk type contract het beste bij jou past.
Leren en ontwikkelen…
Wie gezond en vitaal wil zijn, heeft water en voedingsstoffen nodig. Om kennis op te doen en jezelf persoonlijk te ontwikkelen, heb je bekende en nieuwe verfrissende leerstof nodig. Waardoor je ook weer kunt groeien in je werk. De Santé Partners Academie bied je deze groei! En dat alles op één centrale plek!
Lees hier meer…
Om op deze vacature te solliciteren bezoek je nl.whatjobs.com.